Xã Hà Bắc

 Nhằm tạo động lực thúc đẩy cải cách hành chính (CCHC) và chuyển đổi số trên địa bàn, UBND thành phố vừa ban hành Quyết định số 3389/QĐ-UBND tổ chức Hội thi trực tuyến tìm hiểu công tác CCHC thành phố Hải Phòng năm 2026. Sự kiện hứa hẹn tạo ra đợt sinh hoạt chính trị - chuyên môn rộng khắp trong đội ngũ cán bộ, công chức toàn thành phố.

Đổi mới tư duy phục vụ từ thực tiễn công vụ

Được triển khai theo kế hoạch toàn diện, hội thi không chỉ dừng lại ở việc phổ biến chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các văn bản chỉ đạo về CCHC, mà còn mang tính thực chiến cao. Điểm nhấn đáng chú ý của bộ đề thi năm nay là việc lồng ghép các chỉ số đánh giá quan trọng như PAR INDEX, PAPI, SIPAS, PCI, DDCI và DTI.

Đặc biệt, các câu hỏi trắc nghiệm và nội dung vòng thi chuyên sâu được thiết kế theo hướng gắn liền với thực tiễn. Thí sinh buộc phải vận dụng kỹ năng, kinh nghiệm để nhận diện vướng mắc, xác định nguyên nhân và đưa ra phương án xử lý tối ưu trong giải quyết thủ tục hành chính, cung cấp dịch vụ công và phục vụ người dân, doanh nghiệp. Qua đó, thành phố kỳ vọng tiếp tục củng cố kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao văn hóa công vụ và thúc đẩy xây dựng chính quyền số tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả.

Thể lệ thi đua sôi nổi qua 2 vòng tranh tài

Hội thi năm 2026 được chia thành 2 vòng thi với quy mô và hình thức đổi mới:

• Vòng 1 (Thi trắc nghiệm trực tuyến): Diễn ra liên tục trong 4 đợt, từ ngày 14/9 đến ngày 9/10/2026 trên nền tảng phần mềm chuyên dụng. Ban tổ chức đặt chỉ tiêu yêu cầu các cơ quan, đơn vị, địa phương phải bảo đảm tối thiểu 90% số công chức thuộc đối tượng quản lý tham gia dự thi.
• Vòng 2 (Chủ đề “Tình huống - Giải pháp phục vụ”): Dành cho các sở, ban, ngành và UBND các xã, phường, đặc khu. Các đơn vị sẽ xây dựng bài dự thi phân tích tình huống thực tiễn kèm theo các sản phẩm minh họa sáng tạo như video clip, infographic, mô phỏng quy trình hoặc ứng dụng công nghệ số, trí tuệ nhân tạo (AI). Thời hạn cuối cùng nhận bài dự thi Vòng 2 là trước ngày 14/10/2026.

Đối tượng tham gia bao gồm toàn thể công chức đang công tác tại các sở, ban, ngành, UBND các xã, phường và đặc khu (trừ thành viên Ban Tổ chức, Ban Giám khảo và bộ phận giúp việc).

Lộ trình và cơ cấu giải thưởng

Theo tiến độ đề ra, tháng 8/2026 tập trung cho công tác chuẩn bị; tháng 9 tiến hành phát động và khởi động Vòng 1. Việc tổng kết, chấm bài Vòng 2 và xét giải thưởng tập thể sẽ diễn ra trong tháng 10 và tháng 11. Đỉnh cao của sự kiện là Lễ tổng kết và trao giải dự kiến tổ chức vào tháng 12/2026.

Nhằm cổ vũ phong trào thi đua, Ban Tổ chức đã cơ cấu hệ thống giải thưởng với tổng giá trị lớn dành cho các cá nhân, đơn vị xuất sắc:

• Giải cá nhân (Vòng 1 - mỗi đợt): 1 giải Nhất (2 triệu đồng), 2 giải Nhì (1,5 triệu đồng/giải) và 3 giải Ba (1 triệu đồng/giải).
• Giải đơn vị xuất sắc (Vòng 2): 1 giải Nhất (12 triệu đồng), 2 giải Nhì (9 triệu đồng/giải) và 3 giải Ba (6 triệu đồng/giải).
• Giải thưởng tập thể chung cuộc: 1 giải Nhất (15 triệu đồng), 2 giải Nhì (12 triệu đồng/giải) và 3 giải Ba (9 triệu đồng/giải).

Với sự chuẩn bị chu đáo và nội dung thiết thực, hội thi được kỳ vọng sẽ tạo ra khí thế thi đua sôi nổi, khơi dậy tinh thần chủ động, sáng tạo của đội ngũ cán bộ, công chức Hải Phòng trong tiến trình xây dựng nền hành chính phục vụ, hướng tới sự hài lòng cao nhất của người dân và doanh nghiệp.